les politiques oublient trop souvent que la plupart des Français travaillent en dehors des heures de bureau. La grande majorité concerne des ouvriers ce qui cause beaucoup de problèmes pour la vie de couple et de famille mais surtout pour la garde des enfants et de leur éducation. J'invite les enseignants à comprendre qu'il est parfois  difficile pour ces parents de venir les voir à 16h30. Une pensée à daniel boulanger à mimisan

Près de deux salariés français sur trois travaillent avec des horaires "atypiques", autrement dit de nuit ou de week-end mais aussi à temps partiel ou avec des horaires imprévisibles ou décalés, selon une étude des ministères du Travail et de l'Emploi.

Seuls 37% des salariés, en majorité des hommes, ont des horaires "normaux", "plus adaptés aux rythmes biologiques et sociaux par opposition aux +horaires atypiques+ qui amènent les salariés à travailler pendant des périodes habituellement dévolues au repos ou aux activités familiales et sociales".

Près de deux salariés sur trois travaillent selon des horaires qualifiés habituellement d'"atypiques", selon cette analyse typologique des horaires menée sur l'enquête Conditions de travail de 2005.

Ainsi 19% des salariés, souvent dans des métiers en contact avec le public comme le commerce, l'hôtellerie-restauration, la santé ou la police, travaille la nuit ou le week-end habituellement et cumule souvent plusieurs contraintes horaires (semaines irrégulières, absence de repos hebdomadaire de 48h, horaires fixés par l'entreprise sans possibilité de modification).

Outre "l’obligation de devoir toujours se dépêcher", un manque d’autonomie et de moyens, une exposition plus fréquente à "des agressions verbales ou physiques", ces salariés sont confrontés à des risques de blessure ou d'accident et à un travail "plus pénible physiquement" que les autres salariés.